Répartiteur
RESPONSABILITÉS
- Recevoir les appels et courriels des chauffeurs afin de bien les diriger;
- Maximiser le chargement des camions sous sa responsabilité;
- Suivre le statut des livraisons et des cueillettes en cours afin de respecter les ententes et les délais avec les clients;
- Coordonner les opérations conjointement avec le chef répartiteur tout en maintenant une bonne communication avec l’équipe de logistique;
- Aider les autres répartiteurs et remplacer dans le département au besoin;
- Être le point de contact des chauffeurs;
- Gérer les logs électroniques (GÉOTAB) des chauffeurs afin que ces derniers respectent leurs heures de conduite selon les normes canadiennes de transport;
- Remplir divers rapports afin de transférer différentes informations auprès de la direction;
- Exécuter toute autre tâche connexe pouvant être assignée.
AVANTAGES
- Assurances collectives et dentaire
- Cotisation versée par l’employeur à un REER
- 3 semaines de vacances après 2 ans
- Uniforme payé
- Garderie subventionnée réservée aux employés et située tout près du lieu de travail
HORAIRE DE TRAVAIL
- Lundi au vendredi de 7h30 à 17h
EXIGENCES DE L’EMPLOI
- Détenir un diplôme d’études collégiales (D.E.C.) en logistique du transport ou détenir un D.E.P. en transport routier;
- Avoir un minimum de 3 ans d’expérience dans un travail similaire ou expérience comme chauffeur;
- Être bilingue;
- Être débrouillard afin de trouver des solutions aux différents problèmes qui arrivent durant son quart de travail;
- Être un bon communicateur afin de diffuser l’information adéquatement;
- Avoir une bonne connaissance géographique;
- Capacité à travailler dans un milieu dynamique et bruyant.
*Prendre note qu'en période de COVID-19, toutes les mesures préventives sont mises en place, par l'équipe des ressources humaines, dans notre processus de recrutement.**
Si vous êtes motivé, ambitieux et déterminé à faire partie de notre équipe, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à l'adresse recrutement@bourassa.ca.
Transport Bourassa Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi. Dans cette optique, nous encourageons les personnes faisant partie des quatre groupes désignés – femmes, nations autochtones, minorités visibles, personnes handicapées – à poser leur candidature.
